经济导报记者 石宪亮

　　4月27日，上交所上市委2023年第33次会议消息显示，5月8日将审议安邦护卫集团股份有限公司（以下简称“安邦护卫”）的首发申请。这标志着在暂停34天后上交所重新启动IPO审议，此后将进入正常状态。

　　安邦护卫注册地为杭州市西湖区，控股股东为浙江省国有资本运营有限公司。公司拟在上交所主板上市，保荐人为财通证券，本次IPO拟融资4.72亿元，投向集团数字化升级发展项目、浙江公共安全服务中心（一期）项目以及补充流动资金。

　　前五大客户均是银行，业绩受银行网点数影响

　　安邦护卫主营业务覆盖金融安全服务、综合安防服务和安全应急服务三个领域，正积极拓展海外安保业务。报告期内（2020年至2022年），武装押运服务收入在公司的营业收入中占比超过六成，公司业务量与服务的银行网点数相关。目前公司的押运业务集中于浙江省内，在省内的份额超过七成。2022年底，公司拥有员工16248人，2100辆押运车。

　　拟招股书显示，报告期内，安邦护卫三个年度的前五大客户均为银行。公司提示，随着移动支付的普及和即将到来的数字货币的推广，全社会的现金使用量呈减少趋势，公司面临客户现金押运需求萎缩的风险。

　　报告期内，安邦护卫营业收入分别为20.64亿元、21.97亿元、23.79亿元，归母净利润分别为1.2亿元、0.93亿元、1.13亿元，净利润分别为2.77亿元、2.19亿元、2.47亿元。公司表示，2020年公司净利润水平较高，主要原因是地方政府出台了社保减免政策。随着该政策取消，公司2021年的净利润较2020年出现下滑。2022年，随着公司收入增长，净利润实现增长，报告期总体保持稳定。

　　离职率较高，852人未缴社保

　　安邦护卫70%以上的成本是人工成本。报告期内，公司主营业务成本中，人工成本分别为11.47亿元、12.55亿元和13.16亿元，占主营业务成本的比例分别为76.17%、75.99%和 72.88%。

　　拟招股书透露，报告期内公司（含控股子公司）存在部分员工未缴纳社会保险、住房公积金的情形。报告期内，已缴纳社会保险的员工占应缴纳人数的比例分别为93.40%、95.26%、94.61%，已缴纳住房公积金的员工占应缴纳人数的比例为79.63%、88.19%、84.92%。如果全员缴纳，报告期影响公司的利润总额分别为1374万元、1385万元、1621万元，影响归母净利润分别为600.79万元、696.05万元、914.61万元。公司表示，虽然控股股东国资公司已出具无偿代补缴的承诺，但公司仍有被行政处罚的风险。

　　值得注意的是，报告期内安邦护卫的员工离职率分别为17.29%、20.21%、21.42%，员工提起用工纠纷诉讼42起，其中14起员工败诉或者撤回起诉。截至2022年底，公司应缴未缴社会保险的员工人数为852人，应缴未缴住房公积金员工人数为2352人。

　　此外，报告期内，公司使用劳务派遣用工的人数分别为382人、447人、421人，占总用工人数的比例分别为2.21%、2.65%、2.53%。公司还存在因保安无证上岗、招录不合格人员、未按期申报社保、个人所得税、印花税、无证装修等行为被行政处罚的情形。