经济导报记者 王伟

　　6月30日，经济导报记者从山东省高级人民法院召开的新闻发布会上获悉，从劳动争议审判工作情况来看，2021-2022年收结案数量持续增长。2021-2022年山东法院共受理劳动争议案件110315件，其中，2021年收案54073件，2022年收案56242件，同比增长4%。2021-2022年共审结劳动争议案件108787件，其中，2021年结案51745件，2022年结案57042件，同比增长10.2%。2021年结收案比为95.7%，2022年结收案比为101.4%，同比增长5.7%。

　　从审级情况看，山东法院一审收案数量持续增长态势，二审收案数量略有下降，再审审查案件、再审审理案件收案数量略有增长。一审收案数量由2021年的40012件增加为2022年的42319件，同比增长5.8%;二审收案数量由2021年的11783件下降为2022年的11536件，同比减少0.02%;再审审查案件和再审审理案件数量分别由2042件、236件增加为2149件、238件。

　　一审结案数量由2021年的38055件增加到2022年的43323件，同比增长14%，增长幅度较大。二审、再审审查、再审审理案件的结案数量保持平稳，增幅较小。

　　从地域分布情况看，山东各地市法院劳动争议案件收案数量分布不均衡。青岛、济南、烟台3地市收案数量均超过1万件。滨州、威海、菏泽、东营4地市收案数量不足3000件。青岛收案数量最多，相当于收案数量最少的6地市收案数量之和，地域分布相差较大。结案情况基本与收案情况保持一致，其中，青岛、济南、烟台、潍坊4地市结案数量均超过1万件。

　　调解撤诉率明显提升。2021年，全省法院劳动争议一审案件调撤率为39.9%，二审案件调撤率为15.6%，再审审理案件调撤率为16.4%。2022年劳动争议一审案件调撤率为42.1%，同比增长8.2%;二审案件调撤率为15.9%，同比增长0.3%;再审审理案件调撤率为20.3%，同比增长3.9%。