当前，正值高校毕业离校季，也是促进就业工作关键期。山东多措并举畅通就业渠道，努力帮助更多求职者落实就业去向，让高校毕业生等青年群体“能就业”“就好业”。

　　一、聚焦全行业拓岗

　　丰富高校毕业生就业选择

　　强化就业优先导向，坚持市场化就业和拓宽公共部门岗位多管齐下，拓宽高校毕业生等青年的就业空间。

　　一是广拓市场化岗位

　　健全政策精准直达机制，落实就业补贴、社保补贴等惠企助企政策，提高企业吸纳就业能力。截至7月底，全省发放稳岗扩岗专项补助77.02亿元，降低企业社保缴费负担143.8亿元，缓缴2.1亿元。开展访企拓岗专项行动，举办山东省与央企人力资源协作恳谈、“政行企校”协作交流等活动，今年以来，已向高校毕业生发布各类岗位需求212.6万个。

　　二是稳定公共部门岗位

　　发挥公共部门稳就业示范作用，各级机关公务员招录稳定在8000名左右，事业单位招考稳定在2万名以上，“三支一扶”“西部计划”、社区工作者等基层服务岗位稳定3万名以上。

　　三是开发就业见习岗位

　　围绕企业事业单位、社会组织、政府投资项目和科研项目，实施新一轮十万就业见习岗位募集计划，提高管理、技术、科研类见习岗位比重。

　　二、聚焦全要素保障

　　打通高校毕业生创业堵点

　　推进“创业山东”建设，鼓励和支持更多大学生投身创新创业实践，发挥创业带动就业的倍增效应。

　　一是做强平台支撑

　　政府投资开发的双创示范基地、创业孵化基地、大学科技园等载体，安排30%左右的场地，免费提供给高校毕业生创业者。目前，省级以上创业孵化基地(园区)、省级创业创新示范综合体分别达到156家、20家，孵化创业项目、企业10.7万个。

　　二是创新政策支持

　　实施“创业齐鲁十大推进行动”，在创业担保贷款政策基础上，创新开展“创业提振贷”，个人、小微企业可分别申请最高50万元、1000万元的贷款。今年以来，向1843名高校毕业生发放创业担保贷款4.01亿元。

　　三是鼓励创业创新

　　大力宣传近年来大学生创业之星等创业典型，推介优秀创业项目，鼓励高校毕业生等青年投身创业，努力营造浓厚的创业氛围。

　　三、聚焦全链条服务

　　优化高校毕业生就业环境

　　开展2023届高校毕业生启航扬帆计划，贯穿全年开展各类专项服务活动，提供“不断线、全方位”的就业服务。

　　一是抓好进校园主动服务

　　组织公共就业服务机构和人力资源服务机构，联合开展进校园活动，在全国省级人社部门率先开展“dou来云招聘”直播带岗活动，擦亮“就选山东”校园招聘品牌，推出“职面未来”系列就业指导直播课，开展“看家乡”职业体验活动，服务大学生择业求职。今年以来，全省组织进校园服务活动198场，参与学生31.8万人次。

　　二是抓牢离校前后的衔接服务

　　加强校内校外无缝衔接，毕业生离校前，通过校地一体化就业服务智慧平台，做实未就业毕业生底数;离校后，接续实施服务攻坚行动，对有就业意愿的，至少提供1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或就业见习机会。

　　三是抓实特困帮扶服务

　　启动“宏志助航”省级项目，重点对脱贫、低保家庭以及特困毕业生、孤儿毕业生、残疾人毕业生、较长时间未就业毕业生等，开展“一人一档”“一人一策”“一人一跟踪”的精准服务。

　　(来源：山东人社)